各教学系（院）、教学部，各有关单位：

为做好2021-2022学年教师工作量申报与审核工作，现将有关事宜通知如下：

一、各教学单位应组织教师加强学习《教师教学工作量计算及超工作量酬金发放办法》（附件1）、《专任教师编制管理暂行办法》（附件2）、《2020年第十四次院长办公会议纪要》（附件3）、《2021-2022学年教师工作量填写注意事项》（附件4）等文件，加大政策宣传力度。

二、每一位教师（含申报学年中新入职、离职、未完成工作量、退休返聘、一人一策引进的教师）均应认真细致、实事求是地填写《2021-2022学年教师工作量申报与审核表》（附件5）、《2021-2022学年教师工作量汇总表》（附件6）、《2021-2022学年教师指导毕业设计（论文）情况汇总表》（附件7），由教研室主任初审、各教学系（院、部）主任（院长）复核、确认，并将申报材料（含审核表、汇总表）在教师所属单位内公示不少于5个工作日后，最迟于9月26日(第5周周一)10:00前将附件5~7电子版及签章后的纸质版汇总后报教务部林彩治老师处。

附件：1.教师教学工作量计算及超工作量酬金发放办法

2.专任教师编制管理暂行办法

3.2020年第十四次院长办公会议纪要

4.2021-2022学年教师工作量填写注意事项

5.2021-2022学年教师工作量登记与审核表

6.2021-2022学年教师工作量汇总表

7.2021-2022学年教师指导毕业设计（论文）情况汇总表

教务部 人力资源部

2022年9月8日

 附件1~7.zip